Tips Interview Lowongan Kerja Pascasarjana

Wawancara bisa sangat menegangkan bagi sebagian orang, dan tidak masalah jika Anda pernah mengikuti beberapa wawancara sebelumnya karena setiap situasi bisa berbeda, dan konteks di mana Anda mewawancarai mungkin juga berbeda. Misalnya, jika Anda masih bekerja, Anda dapat mendekati wawancara dari sudut yang berbeda dari sudut di mana Anda mungkin menganggur.

Para ahli mengatakan bahwa persiapan adalah salah satu kunci untuk meningkatkan peluang keberhasilan dan jika Anda mengikuti beberapa strategi yang diuraikan, Anda dapat menempatkan diri Anda di depan kandidat lain yang mungkin mewawancarai lowongan pekerjaan lulusan yang sama.

  • Dalam kebanyakan kasus, Anda akan diberikan pemberitahuan terlebih dahulu mengenai tanggal wawancara, sehingga Anda memiliki cukup waktu untuk mempersiapkan diri. Setelah melakukan riset tentang perusahaan, dan posisinya, Anda dapat menyiapkan daftar pertanyaan yang mungkin muncul.
  • Pastikan bahwa Anda mengetahui lokasi, waktu, dan orang yang akan Anda ajak bicara agar tidak terlambat, karena hal itu menimbulkan kesan buruk.
  • Jangan mendekati wawancara seolah-olah itu adalah inkuisisi, itu lebih merupakan percakapan, dan majikan ingin tahu lebih banyak tentang Anda sebagai pribadi. Anda mungkin beruntung telah sampai sejauh ini, tetapi ada hal-hal yang tidak dapat dia ceritakan dari resume Anda.
  • Mungkin ada beberapa pertanyaan yang diulang dalam bentuk yang berbeda selama lowongan pekerjaan lulusan mana pun dan bagaimana Anda menanggapinya akan menjadi penting. Ketika pewawancara bertanya “mengapa Anda tidak memberi tahu saya lebih banyak tentang diri Anda” mereka tidak terlalu peduli dengan riwayat keluarga Anda, tetapi yang mereka cari adalah seberapa baik Anda berinteraksi dengan orang lain, dan seberapa percaya diri dan artikulatif Anda. sebagai pribadi. Ini memberi Anda kesempatan untuk menggambarkan diri Anda, dan apa yang membuat Anda tergerak. Salah satu cara yang lebih baik untuk menjawab pertanyaan tersebut adalah dengan berfokus pada pencapaian Anda, dan ini mungkin merupakan kesempatan yang baik untuk mendemonstrasikan cerita atau iklan 60 detik Anda. Ingatlah untuk memberi tahu, apa yang ingin didengar oleh pewawancara.
  • Kita semua memiliki kekuatan dan juga kelemahan dan pewawancara mungkin bertanya tentang kelemahan Anda alih-alih kekuatan Anda. Jika Anda telah mempersiapkan diri dengan baik dan telah melakukan beberapa pemeriksaan internal, Anda dapat menjawab dengan yakin bahwa Anda mengetahui kelemahan Anda, dan bahwa Anda mungkin sedang memperbaikinya. Jika Anda cukup terampil, Anda bahkan dapat menjadikan kelemahan sebagai kekuatan.
  • Untuk lebih mengenal Anda secara pribadi, saat wawancara lowongan pekerjaan lulusan, Anda mungkin ditanya apa yang Anda lakukan sebagai hobi, atau saat Anda tidak bekerja. Dengan pertanyaan ini, mereka berusaha mengevaluasi karakteristik pribadi. Hobi Anda dapat menunjukkan gaya kepemimpinan Anda, apakah Anda seorang pemain tim, atau menyesuaikan diri dengan baik. Tanggapan terbaik adalah yang terbuka dan jujur, dan hindari berkutat pada topik kontroversial, atau situasi apa pun yang dapat menyebabkan konflik.
  • Pewawancara akan selalu menanyakan jika Anda memiliki pertanyaan, dan disini Anda dapat meminta klarifikasi atas hal-hal yang masih belum jelas. Bahkan jika Anda tidak memiliki pertanyaan saat ini, Anda selalu dapat menanyakan apakah Anda dapat menelepon ketika pertanyaan muncul, dan ini sangat penting untuk tindak lanjut Anda.

Jika Anda mencari lowongan pekerjaan Anda dapat menemukannya di informasi lowongan kerja.

You may also like...

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *